最低賃金法
《最初》
第１章 総 則
第１条（目的）
第２条（定義）
第２章 最低賃金
第３条（最低賃金の原則）
第４条（最低賃金額）
第５条（最低賃金の効力）
第６条（現物給与等の評価）
第７条（最低賃金の競合）
第８条（最低賃金の適用除外）
第９条及び第10条
第11条（労働協約に基づく地域的最低金）
第12条（最低賃金の決定の申請に関する異議の申出）
第13条（労働協約に基づく地域的最低賃金の改正等）
第14条
第15条（最低賃金審議会の意見の聴取）
第16条（最低賃金審議会の調査審議に基づく最低賃金）
第16条の２（最低賃金審議会の意見に関する異議の申出）
第16条の３（最低賃金審議会の調査審議に基づく最低賃金の改正等）
第16条の４（最低賃金の決定等に関する関係労働者又は関係使用者の申出）
第17条（公示及び発効）
第18条（最低賃金の効力の存続）
第19条（周知義務）
第３章 削除
第20条から第25条まで
第４章 最低賃金審議会
第26条（設置）
第27条（権限）
第28条（組織）
第29条（委員）
第30条（会長）
第31条（専門部会等）
第32条（政令への委任）
第５章 雑 則
第33条（援助）
第34条（調査）
第35条（報告）
第36条（職権等）
第37条（労働基準監督署長及び労働基準監督官）
第38条（労働基準監督官の権限）
第39条
第40条（船員に関する特例）
第41条
第42条
第43条（省令への委任）
第６章 罰 則
第44条
第45条
第46条